Elk assessmentbureau onderzoekt de persoon. Bijna niemand onderzoekt de rol. Terwijl als iedereen zakt, het probleem zelden bij de kandidaten ligt: dan is er een profiel gemaakt aan een bestuurstafel waar iedereen een eis erbij legde en niemand er een weghaalde.
Waar het bedrijf staat, wat er het komende jaar moet gebeuren, wat je van de persoon vraagt, wat er met de vorige op deze stoel gebeurde, en wat er niet mag veranderen.
Daarna vertellen we in welk seizoen je bedrijf zit, wat dat seizoen van een leider vraagt, en, dat is het bruikbare deel, welke van je eisen elkaar stilletjes uitsluiten. Er wordt niets bewaard: de duiding verschijnt op je scherm en jij bepaalt wat je ermee doet.
Dit is onze duiding. Klopt iets niet? Zeg het, daar begint het goede gesprek. Liefst voordat de search opengaat.
Er wordt niets bewaard. ELiN houdt geen kopie van je antwoorden of van deze duiding. Naar jezelf mailen opent je eigen mailprogramma; naar ons sturen is een aparte, bewuste keuze.
De duiding kon nu niet worden gemaakt. Probeer het zo nog eens, of schrijf ons rechtstreeks.
Eén gesprek met een partner. We zeggen eerlijk of een search het antwoord is, of iets anders. Of bel of app een van de partners direct.
Plan een gesprek →